ELETRICISTA MANUT. EQUIP. PESADOS III

A mineradora é a indústria mais longeva do país, com mais de 190 anos de atuação, e uma das maiores produtoras de ouro do Brasil. Com cerca de 3 mil empregados diretos, as operações brasileiras estão entre as mais avançadas do mundo no campo da tecnologia de mineração, pela excelência dos equipamentos e processos utilizados e pelo desenvolvimento de soluções de engenharia foco em segurança e na prática de uma mineração responsável no subsolo. 

Visão geral da posição

Garantir a operação eficiente e segura dos equipamentos pesados da empresa por meio da execução de manutenção elétrica preventiva e corretiva, assegurando que todos os sistemas elétricos estejam em conformidade com os padrões de qualidade e segurança estabelecidos. Este papel é fundamental para minimizar o tempo de inatividade dos equipamentos, o que contribui diretamente para a continuidade e eficiência dos processos produtivos da empresa. Ao manter os equipamentos em pleno funcionamento, o profissional apoia a missão geral da empresa de maximizar a produtividade e a qualidade dos produtos manufaturados, garantindo que a operação atenda às demandas do mercado de maneira eficaz e competitiva.

Principais responsabilidades

• Realizar diagnósticos detalhados de falhas em sistemas elétricos de equipamentos pesados, utilizando ferramentas de teste e análise para identificar a causa raiz dos problemas e propor soluções eficazes;
• Executar manutenções preventivas e corretivas em componentes elétricos de equipamentos pesados, garantindo que todas as atividades sejam realizadas de acordo com as normas de segurança e procedimentos técnicos estabelecidos;
• Interpretar e seguir esquemas elétricos, diagramas e manuais técnicos para realizar reparos e ajustes precisos nos sistemas elétricos dos equipamentos, assegurando o funcionamento adequado e seguro;
• Colaborar com engenheiros e outros técnicos para desenvolver e implementar melhorias nos sistemas elétricos dos equipamentos, visando aumentar a eficiência e reduzir o tempo de inatividade;
• Registrar e documentar todas as atividades de manutenção realizadas, incluindo diagnósticos, reparos e peças substituídas, para manter um histórico detalhado e atualizado dos equipamentos;
• Participar de treinamentos e atualizações técnicas para se manter informado sobre novas tecnologias e práticas de manutenção, garantindo a aplicação das melhores práticas no trabalho diário;
• Assegurar que todas as ferramentas e equipamentos de teste estejam em condições adequadas de uso, realizando verificações regulares e solicitando manutenção ou substituição quando necessário;
• Fornecer suporte técnico e orientação a outros membros da equipe de manutenção, compartilhando conhecimentos e experiências para promover o desenvolvimento contínuo da equipe.

Requisitos obrigatórios

• Ensino médio completo; 
• Disponibilidade para escala de revezamento (4x4);
• Disponibilidade para atuar na Mina Cuiabá - Sabará/MG

Qualificações desejáveis

• Formação técnica ou aprendizagem em elétrica e areas afins;
• Carteira de habilitação, categoria B.

Benefícios

• Assistência Médica e Odontológica

• Vacina
• Wellhub
• Programa Mais Viver
• Ações de promoção da saúde mental

• Auxílio Creche/babá
• Auxílios sociais  para dependentes com autismo, síndrome de down e doenças congênitas
• Auxílio Funeral
• Seguro de Vida
• Material Escolar
• Cesta de Natal
• Benefício Educação
• Clube de Vantagens
• PPR – Participação nos Resultados
• Previdência Privada
• Vale-alimentação
• Vale Refeição e/ou Refeitório
• Vale-transporte
• Transporte Fretado (unidades operacionais)

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego

Estamos transformando a mineração com uma cultura de equidade, inclusão e respeito. Valorizamos cada pessoa e acreditamos que a diversidade de histórias, ideias e perspectivas impulsiona nosso crescimento.

Todas as vagas são abertas a pessoas de diferentes raças, idades, identidades de gênero, orientações sexuais, pessoas com deficiência e reabilitados do INSS. Temos orgulho de iniciativas como o Programa Mulheres de Ouro, que fortalece a presença e liderança feminina em todas as áreas, contribuindo para transformar a empresa e a sociedade.

Além disso, contamos com Grupos de Afinidade que fortalecem nossa cultura inclusiva ao criar espaços seguros de escuta e trocas de experiências. Esses grupos têm papel fundamental ao dar voz às diferentes vivências dentro da organização, promovendo diálogos relevantes e contribuindo ativamente para a construção de um ambiente em que todas as pessoas se sintam respeitadas, valorizadas e pertencentes.

Notas adicionais

Local de trabalho: Mina Cuiabá - Sabará/MG 

A ANGLOGOLD ASHANTI

O grupo AngloGold Ashanti tem sede em Londres (Reino Unido), e atuação em nove países, com 10 operações. Empresa de capital aberto, suas ações são negociadas nas bolsas de Johannesburgo, Nova York, Austrália e Gana. No Brasil, a empresa possui minas e plantas metalúrgicas e de beneficiamento nos estados de Minas Gerais e Goiás. 

Somos exemplo de cuidado ativo e de segurança, nosso primeiro valor. Trabalhamos com disciplina e excelência operacional, buscando a inovação e a melhoria contínua para manter nossas operações entre as mais avançadas no setor da mineração. O nosso trabalho é pautado na mineração responsável e no compromisso com as pessoas, com o meio ambiente e com o desenvolvimento sustentável. 

Temos responsabilidade e orgulho de valorizar a multiplicidade de perspectivas e experiências que a diversidade proporciona, seja ela baseada em gênero, etnia, orientação sexual, deficiência, formação cultural, religião ou idade. 

Acreditamos que podemos desenvolver, juntos, o potencial individual e coletivo. 

Para saber mais sobre a AngloGold Ashanti, acesse www.anglogoldashanti.com.br.