PROGRAMADOR PLENO

Quem somos

A AngloGold Ashanti é uma empresa global de mineração de ouro com um portfólio diversificado e de alta qualidade de operações, projetos e atividades de exploração em 10 países em quatro continentes. Buscamos oportunidades que criem valor envolvendo outros minerais, onde possamos alavancar nossos ativos, participações acionárias, habilidades e experiência existentes.

Na AngloGold Ashanti, garantimos um trabalho significativo que gera resultados tangíveis. O que fazemos vai além da mineração. Construímos meios de subsistência nas comunidades, defendemos a gestão ambiental responsável e fortalecemos as economias locais e nacionais. Nossos líderes e equipes estão comprometidos em ouvir e apoiar uns aos outros, valorizando as diferenças e promovendo a equidade. Estamos convencidos de que a grandeza só acontece quando priorizamos esses comportamentos e o bem-estar de cada pessoa.

Saiba mais sobre nossa visão, propósito e valores - AngloGold Ashanti  

Visão geral da posição

Realizar o gerenciamento de recursos aplicados na manutenção industrial, de modo a garantir o cumprimento da manutenção programada, composta por planos de manutenção e por ordens de trabalho oriundas da inspeção, monitoramento contínuo de ativos, bem como ordens direcionadas para implementação de melhorias ou cumprimento de requisitos legais.
Realizar a gestão da documentação técnica de manutneção, garantindo sua atualização constante e disponibilidade para consulta.
Realizar a programação da manutenção, conforme visões semanal, mensal e trimestral.
Definir a programação de recursos terceirizados tais como guindastes e guindautos, PTA, serviços de montagem industrial, andaimes e vulcanização.

Principais responsabilidades

Programar as atividades de manutenção preventiva e manutenção condicional, assegurando que todos os equipamentos e maquinários estejam operando de maneira eficiente e segura, minimizando o tempo de inatividade e maximizando a produtividade.
Realizar o balanceamento de recursos para garantir a máxima eficiência da manutenção.
Coordenar as reuniões de programação, garantindo a priorização das atividades de  acordo com as demandas de manutenção, criticidade dos equipamentos e necessidades operacionais.
Suportar as  equipes de manutenção e produção para garantir que as atividades de manutenção sejam realizadas de acordo com os cronogramas estabelecidos, evitando interrupções não planejadas nas operações .
Analisar indicadores de aderência ao plano de manutenção e aderência à programação, estabelecendo ações de correção para garantir seu atinfimento.
Gerenciar o backlog de manutenção, garantindo sua execução após equalização dos recursos necessáros. 

Requisitos obrigatórios

Curso técnico completo em Mecânica Industrial, Eletromecânica, Eletrotécnica ou automação industrial;
Experiência prática em manutenção de equipamentos industriais;
Certificação em Planejamento e Controle de Manutenção;
Conhecimento em softwares de gestão de manutenção (SAP módulo PM);
Conhecimento em metodologias de melhoria contínua (Lean, Six Sigma);
Experiência em gestão de grandes paradas;
Conhecimento em estatística.

Qualificações Desejáveis

Desejável Tecnólogo em manutenção, produção, qualidade, automação, logística ou áreas afins;
Desejável graduação em engenharia (mecânica, produção, elétrica, eletrônica, automação, mecatrônica).

Benefícios

A AngloGold Ashanti Brasil oferece um pacote de benefícios competitivo, que inclui assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale-alimentação, vale-refeição e/ou refeitório, vale-transporte, transporte fretado para unidades operacionais, participação nos resultados (PPR) e benefício educação. Também disponibilizamos iniciativas voltadas ao bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida dos empregados, reforçando nosso compromisso com um ambiente de trabalho seguro, inclusivo e colaborativo. Os benefícios estão sujeitos às políticas internas, critérios de elegibilidade e regras aplicáveis da AngloGold Ashanti Brasil.

Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego

Estamos transformando a mineração com uma cultura de equidade, inclusão e respeito. Valorizamos cada pessoa e acreditamos que a diversidade de histórias, ideias e perspectivas impulsiona nosso crescimento.

Todas as vagas são abertas a pessoas de diferentes raças, idades, identidades de gênero, orientações sexuais, pessoas com deficiência e reabilitados do INSS. Temos orgulho de iniciativas como o Programa Mulheres de Ouro, que fortalece a presença e liderança feminina em todas as áreas, contribuindo para transformar a empresa e a sociedade.

Além disso, contamos com Grupos de Afinidade que fortalecem nossa cultura inclusiva ao criar espaços seguros de escuta e trocas de experiências. Esses grupos têm papel fundamental ao dar voz às diferentes vivências dentro da organização, promovendo diálogos relevantes e contribuindo ativamente para a construção de um ambiente em que todas as pessoas se sintam respeitadas, valorizadas e pertencentes.

Na AngloGold Ashanti, investimos continuamente no desenvolvimento de nossas pessoas, com foco em segurança, excelência e crescimento profissional. Oferecemos capacitações técnicas, treinamentos normativos e programas como Kaizen, Full People Potential e Zero Harm, que colocam os empregados no centro da transformação, estimulando aprendizado, inovação e desenvolvimento de competências no dia a dia.

Como parte desse compromisso, contamos com a Trilha do Conhecimento, integrada ao plano de desenvolvimento individual, que reúne mais de 280 cursos voltados à aplicação prática das atividades. A iniciativa fortalece o desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais, apoiando cada pessoa na construção de uma trajetória de crescimento consistente dentro da empresa.