Officer, IRS
GN
AngloGold Ashanti (“AGA”), a leading global mining company, boasts a vibrant and inviting culture that beckons new individuals to join its ranks. Embracing diversity and inclusion, the company fosters an environment where every employee is valued and celebrated for their unique perspectives and contributions. Collaboration and teamwork are at the core of their culture, promoting a sense of unity and shared goals amongst employees. Additionally, AngloGold Ashanti prioritizes employee growth and development, offering ample opportunities for career advancement and professional enrichment.
SOCIETE ANGLOGOLD ASHANTI DE GUINEE
SAG SA.
Immatriculée au Registre du Commerce et du Crédit Mobilier de Kaloum
Sous le numéro RCCM/GC-KAL/010.260A/2005
Capital Social : 20.506.670 Dollars US
Koron, le 10 avril 2026
AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE N° …/IRSO/BC/DRH/SAG/2026
La Société AngloGold Ashanti de Guinée (SAG), filiale du Groupe AngloGold Ashanti, cherche de toute urgence des Agents (officiers) de la Pulvérisation Intra-Domiciliaire (Indoor Residual Spraying Officer) au compte du Département de la Santé. La catégorie socio-professionnelle est C1 selon notre grille salariale actuelle mais elle pourrait être revue à la baisse si les exigences du poste ne sont pas totalement remplies par le/la candidat(e) retenu(e). Il/elle sera sous l’autorité directe du Superviseur de la section de lutte contre le paludisme.
- Résumé du Poste :
Le/la titulaire aura en charge des opérations de coordination sur le terrain notamment la gestion logistique, le suivi et le contrôle des activités de pulvérisation des maisons dans le cadre de la lutte contre le paludisme dans les communautés environnantes. Elle/il devra contribuer à l’évaluation, à la planification et à la coordination des activités périodiques de pulvérisation intra domiciliaire (PID). Elle/il veille au soutien nécessaire pour le bon déroulement des opérations de pulvérisation, conformément aux procédures opérationnelles standard.
- Devoirs et responsabilités :
Sans être exhaustives, les tâches et responsabilités sont entre autres :
- Apporter le soutien nécessaire pour le bon déroulement des opérations de pulvérisation ;
- Contribuer à l’évaluation, à la planification et à la coordination des activités de pulvérisation ;
- Vérifier l'exactitude, la régularité et l'exhaustivité des données de pulvérisation ;
- Coordonner avec le superviseur les besoins logistiques hebdomadaires et mensuels (pompes de pulvérisation, pièces détachées, fiches de données, transport, etc.) ;
- Assurer l'approvisionnement hebdomadaire en insecticides depuis l'entrepôt jusqu'au niveau de la zone de travail ;
- Suivre la mise en œuvre des activités de pulvérisation dans les zones d'intervention ;
- Animer des réunions quotidiennes de sécurité industrielle et veiller au respect des procédures et des bonnes pratiques de travail ;
- Assurer des séances d'information et de comptes-rendus hebdomadaires sur les activités opérationnelles ;
- Identifier, corriger les problèmes et anomalies ou les signaler immédiatement au supérieur hiérarchique ;
- Respecter et faire respecter les règles, consignes et mesures de sécurité industrielle ;
- Identifier ou mettre en œuvre des initiatives d’amélioration du travail ;
- Effectuer d’autres tâches assignées par la hiérarchie selon les procédures et l’organisation du travail.
• Responsabilité en matière de santé, sécurité industrielle et environnementale :
Respecter et faire respecter toutes les exigences de santé, de sécurité industrielle et environnementale.
Les responsabilités ci-dessus définies exigent de la part du/de la titulaire un engagement certain pour l'amélioration continue en matière de santé, de sécurité industrielle et de gestion environnementale conformément aux politiques, procédures et normes de la SAG et du groupe AngloGold Ashanti.
- Conditions d’accès au poste :
Ce poste est ouvert aux employé(e)s permanent(e)s de la SAG. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
- Qualifications et compétences requises :
- Avoir au moins un Diplôme bac +3
- Disposer d’au moins une expérience professionnelle de 3 ans ;
- Être apte pour les opérations de terrain ;
- Avoir l’expérience dans les activités de sensibilisation et de mobilisation communautaires ;
- Avoir la finesse et la facilité d’interagir professionnellement avec les différentes parties prenantes ;
- Avoir une bonne capacité organisationnelle, un bon leadership et une bonne maîtrise du temps ;
- Pouvoir bien communiquer en français et en Malinké.
- Candidatures :
Les candidat(e)s sont invité(e)s à utiliser le lien ci-dessous pour postuler :
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La date limite pour les candidatures est arrêtée au 19 avril 2026 à 22 heures précises. Entre 8h00 et 16h40, les candidat(e)s peuvent appeler les numéros (de bureau) : +44 207 660 0276 extension 1568,1561,1562 ou 1585 en cas de besoins éventuels d’assistance.
Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.
- Modalités de sélection :
Une première sélection sera opérée sur dossier. Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront invité(e)s à un test écrit/entretien.
- Information Importante :
Le personnel de la SAG ne doit jamais demander de l'argent ou un quelconque service en échange d'un emploi. Si on vous le demande ou si vous soupçonnez une telle activité, veuillez le signaler immédiatement à notre service de sécurité, ou utiliser nos canaux de dénonciation en envoyant un SMS à +27 73 573 8075 ou par e-mail : 24cthonesty@ethics-line.com ou utilisez l'internet à www.tip-offs.com.
Frederic Youla
Director Human Resources
AngloGold Ashanti Limited
Reg No: 1944/017354/06
Directors: MDC Ramos (Chairperson) A Calderon Zuleta (Chief Executive Officer) (Australian) GA Doran (Chief Financial Officer) (Australian) KOF Busia (Ghanaian) AM Ferguson (British) AH Garner (American) R Gasant SP Lawson (American) MC Richter (American/Panamanian) JE Tilk (Canadian)
Company Secretary: LM Goliath